[第三次公告-非常重要] 聘用各類人員，應於起聘日前七日填具聘任申請表並於起聘日前二日完成「聘用程序」，敬請配合。

通    知

受文者：全校執行各計畫案(含3%校內工讀)之主管與教職員

主  旨：[非常重要] 請依「弘光科技大學計畫任用人員及工讀生聘用要點」聘任各類人員，敬請配合。

說  明：

     一、「弘光科技大學計畫任用人員及工讀生聘用要點」於112年1月10日經行政會議修正通過，並於法規資料庫已更新。（附件一）

     二、法條更新重要說明：

         (一)本要點第四點：1 聘用各類人員時，應於起聘日前七日填具聘任申請表並於起聘日前二日完成「聘用程序」^註1。

                                             2未於起聘日前二日完成聘用程序，不得辦理加保及支薪。

                        範例說明：1 2/13聘用各類人員，最慢2/6送出聘任申請表，並於2/11完成聘用程序。

                                          2 若未於2/11完成聘用程序，人事室將不再協助加保及支薪。

         (二)本要點第十點：各類人員提前離職，應於三日前完成本校「勞動型專兼任助理及臨時工離職退保申請表」(附件二)程序。

         (三)其他聘用相關要點，詳見附件一。

         (四)註1：「聘用程序」意指需完成系統各層級簽核作業。

   三、再次懇請聘用單位自行追蹤各簽核關卡並確認完成聘任程序。依據「弘光科技大學計畫任用人員及工讀生聘用要點」第六點，若聘用單位未完成聘用或離退程序，所衍生之費用或罰鍰，均由聘任單位負繳納之責任。

   四、如有任何不清楚處，請洽詢人事室亞儒#2223。

                                                        人事室敬啟